所谓战略就是有可能使业界重新洗牌的东西。
20分钟的讨论之后,我们渐渐看出这家公司的方向,如下所示:
以安装扶手等简单作业为切入点,进行专门针对银发一族的专业装修工程。对象是现在虽然很健康但是对以后的生活怀有不安的银发族。和当地的敬老机构建立合作关系,提供专业的解决方案,如一些让银发族无障碍生活的理想化的计划。
之后,提供地域密集型全方位服务,包括介绍食品住宅配送公司、养老机构等等。企业的职责就是实现一个卧病在床老人为零的社会。让老人们都生活得健康矍铄。
名字就叫做市民住宅装修中心。吸引顾客的方法是广告传单。制作看护电话簿,无偿赠送也行。
因为是市民住宅装修中心,在各个城市都可以设立分办事处。也就是说一旦确立起了吸引顾客的模式,就要像“不动产21世纪”那样,把发展成为全国性机构纳入议事日程。
你了解了这个能在一片混沌中引入光明的程序了吗?
在中途一直毫无头绪。不过以一个想法为契机,讨论开始活跃起来。然后一个接一个地解开缠在一起的线头。这个程序就像是头脑体操。开始很辛苦,也会想到要放弃。
可是以游戏的态度继续下去的话,就会忽然看到解决方案。就像拼图一样,东拼一块、西拼一块,一幅图案就这样完成了。
为了加深理解,我们再展现另一个例子的录像。
某个天才的女性经理人来参加讨论会,说想要销售从埃及进口的啤酒。我问她想要做到什么程度,她说要卖得像嘉士伯那么好。
如果它是一家可以投入数十亿广告费的公司,那也一切OK。可是这个公司根本没有预算。
“我想以低成本将它卖得像嘉士伯那么好。”
听到她这么说,我的眼前一片漆黑。心里嘀咕着:“这可真糟糕啊。”可是讨论是必须继续下去的。我重新端正了一下态度,试着站在顾客的角度上进行思考。只不过是头脑体操罢了,高高兴兴地开始行动吧。
首先是成长曲线。和同类的进口啤酒类商品相比,埃及啤酒是世界上最古老的啤酒了。所以也就无所谓成长期和投入期了。从日本国内的市场份额来说,它也许永远都处于投入期。于是我们就忽略成长曲线的分析,向前推进吧。
接下来,需求和欲求的分析。
不喝埃及啤酒就不行?好像没有这个必要吧。而且对一般人来说也不存在想喝埃及啤酒的欲求。
那么商品能直观地被理解吗?有信心让人爱喝吗?
嗯,它很好理解。作为世界上最古老的啤酒,它很容易让人记住。要想让它更深入人心,可以以埃及艳后的名字——克娄巴特拉来进行命名。
那么能不能让人喝得惯呢?
女经理说它非常好喝,凡是喝过的人都会上瘾的。
我问她为什么呢?得到的回答是:“这用语言可表达不出来。”
嗯,用语言表达不出来就意味着卖不出去。于是我就说“这是一个课题”。已经明确一个课题了,这也算是前进了一步了。
下面,我们来探讨顾客目标。
有正在盼望埃及啤酒的人吗?有参加讨论的人回答道:“埃及人!”
于是我们有个想法:如果锁定居住在日本的埃及人,那不是也能卖得很好吗?
可是女老板的发言让我们再次陷入黑暗的谷底。
“埃及人都是伊斯兰教徒,是不喝啤酒的。“
读者们能想像得到吧?这下子,会场的气氛像结了冻一般……
有人问“那为什么埃及有啤酒呢?“回答说是为了卖给观光客。
那就和旅行社建立联系,把啤酒卖给从埃及回来的观光客。还有人提出了一个非常聪明的想法,说:“因为存在着差异化需求,可以让经营外国料理的餐厅替我们卖这种啤酒呀。”可是以这种程度,也远远赶不上嘉士伯呀。
收益模拟也很差。毛利少得可怜;在没有贷款的情况下,仅凭公司自己进行广告宣传,根本无法提高销售量。
我们已经开始考虑放弃了。
不管从哪方面考虑,我们都想不出连埃及人都不喝的埃及啤酒怎么能和嘉士伯相抗衡。
所有的人都这么想。
滨崎步来做广告?
不过混乱是一个好征兆。
到了最后,我们开始尝试星型战略构筑法。反正是头脑体操嘛。